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      內蒙古包頭市昆區金屬深加工園區8號

    一、思想體系

    1、核心理念

    眾恒企業文化的核心理念是“博采眾長,恒久品質”?!安┎杀婇L”就是廣泛采納各家的長處及優點;恒者,久也?!吨芤?序卦傳》“恒久品質”是指企業要追求          基業長青。

    2、企業使命

    “為環保事業做出貢獻”。

    3、核心價值觀

    人的價值高于物的價值,企業價值高于員工個人價值,社會價值高于企業價值。

    4、企業愿景

    讓世界更具吸引力! 

    二、制度體系

    眾恒集團為了保證企業文化的傳承、傳播、貫徹、執行,專門成立了企業文化中心,形成一套完整的企業文化制度,保證做到:年初有計劃,年底有總結;經費有預算,培訓有考核。

    三、主要特點

    1、敢于創新

    敢于創新是眾恒文化的首要特點,就是敢闖敢試、敢想敢干。

    2、堅守誠信

    堅守誠信是眾恒文化的核心特點。

    3、關愛員工

    眾恒視員工為企業的核心資本,發展成果首先惠及員工,使員工在眾恒長本事、漲工資、長幸福指數。眾恒磁材每年安排員工進行定期培訓,眾恒公司免費向員工提供一日三餐。眾恒實行優秀員工度假制度,每年評出的優秀員工,給予外出一次度假獎勵。

    4、做到更好 

    眾恒有遠大目標,對工作標準要求很高,用眾恒的產品是一種信任、一種享受。

    5、執行力強

    執行力強是眾恒企業文化的優良傳統。一是說到做到;二是效率提升;三是獎罰分明。眾恒制度獎罰分明,該獎就獎,該罰就罰。 

    四、眾恒文化的豐富載體

    眾恒文化主要有八個載體,稱為“八個一”工程。

    1、一個全媒體宣傳平臺。包括公司官網、自媒體、微博、博客、移動客戶端等,已經形成覆蓋全面、利用VI系統及時有效的企業文化傳播體系。

    2、每年一本推薦圖書。先后已推薦讀《論語》、《執行一定有方法》、《責任勝于能力》、《把工作做到極致》、《史上最簡單的解決問題手冊》。

    3、每年一屆員工才藝大賽。包括書法、繪畫、篆刻、演唱、樂器、舞蹈等豐富門類,很大豐富員工的業余文化生活。

    4、每年一次運動會。包括足球、籃球、羽毛球、乒乓球、拔河、趣味運動會等豐富的體育比賽活動。

    5、每年一次戶外拓展,打造公司的凝聚力。

    6、每年一次外出旅游,讓員工的心靈得到凈化。

    7、每年一次幸福假期,給予優秀員工一次額外的假期。

    8、每年舉行一次公司年終大會。 


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